2022-04-19
1단계 (재정기 2024) 순 매출액 930억 엔, 영업이익 120억 엔을 목표로 하고 있습니다.
OMRON은 세계적 지속가능한 발전의 속도와 규모를 강화하는 것을 목표로 재정 2030을 위한 새로운 장기 비전과 3년 중장기 관리 계획을 발표했습니다.이 비전은 OMRON의 센싱 & 컨트롤 + 생각 기술을 통해 더 다양한 사회적 문제를 해결하기 위해 노력하고 있습니다..
오므론 회장이자 CEO인 요시히토 야마다가 지명한미래 2030을 형성하는 것 (SF2030)), the vision is an extension of the organization’s renowned corporate principles-based management philosophy that underscores OMRON's desire to shape a sustainable society by continuously creating social and corporate value from the integration of business growth and sustainability.
1933년 설립된 이래로, OMRON은 산업 자동화, 의료 및 사회 시스템 솔루션을 통해 더 나은 사회를 만드는 데 기여했습니다.앞으로 10년 동안 '자율주행 사회'가 시작될 것이며, 더욱 다양하고 복잡한 사회문제가SF2030은 인간 중심의 자동화 기술을 통해 인간의 역량을 극대화 할 수 있는 방법을 나열합니다.이것은 인간과 기계 사이의 더 강한 관계를 만드는 것을 포함합니다. 이는 문제를 해결하는 데 도움을 주면서 인간에게 최고의 것을 이끌어내는 열쇠입니다.이것은 다시 기업을 새로운 기업과 사회적 가치를 창조하도록 이끌 것입니다.
우리는 우리의 수익성, 변화에 대한 우리의 반응성을 강화 할 수 있었지만,지속가능성 관리 및 강화된 기업 지배 및 위험 관리를 통해 기업의 가치를 구현, 사회경제 시스템은 역동적입니다. 우리는 지속적인 비즈니스 성장을 보장하기 위해 강력한 자율성 성장을 만들고 기업 경영을 더욱 발전시키는 것을 목표로합니다.
이 전환은 기후 변화, 인구 고령화 및 개인 간의 경제적 불평등 증가와 같은 많은 요인에 의해 사회 시스템에서 장애가 동반됩니다.몇 가지 예를 들자면이 시나리오는 새로운 복잡하고 복잡한 사회적 문제를 낳을 것이며, 더 새로운 기술 기반의 지속 가능한 솔루션이 필요할 것입니다.우리는 더 많은 사회적 가치를 만들 것입니다..
OMRON가 SF2030에서 중요하게 파악한 세 가지 사회적 문제는 탄소 중립성, 디지털 사회 실현 및 건강한 기대 수명 연장입니다.
회사는 930억 엔의 순 매출과 120억 엔의 영업이익을 목표로 하고 있습니다.2020년 SF2030 관리계획 1단계에서 2022~2024년까지 3년 중장기적으로 100억 엔을 지원합니다.:
재정적 이정표와 함께 회사는 경영 목표의 일환으로 10+1 비금융적 목표도 확보했습니다.OMRON은 기업 경영과 조직 능력에도 강력한 변화를 가져오기를 목표로 합니다.다음은 주요 계획의 요약입니다:
SF2030을 통해 우리 목표는 사람들이 항상 의지할 수 있는 더 나은 사회를 형성하는 것입니다.요약 야마다.
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